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西安鐵路局“三個一”抓實安全風險管理

2014-12-24 來源：《工人日報》
本文摘要：西安鐵路局緊緊圍繞“管理問題是鐵路最大的安全風險源”，“劍”指干部職責標準與工作落實“兩張皮”難題，實施干部履職過程中的“一崗”、“一月”、“一表”，深入推進安全風險管理

　　“安全風險管理”活動開展以來，西安鐵路局緊緊圍繞“管理問題是鐵路最大的安全風險源”，“劍”指干部職責標準與工作落實“兩張皮”難題，實施干部履職過程中的“一崗”、“一月”、“一表”，深入推進安全風險管理。
 
　　明確各管理“崗”位的權力清單、責任清單，把防控安全風險的權力和責任鎖定在每一個崗位上,形成與管理崗位一一對應，使風險定在崗、制度建在崗、責任落在崗。
 
　　以“月”為周期，深入排查分析各類安全風險，完善重點工作流程,在每月安全分析會上，研究歷年同月的安全信息、當年前一個月的安全信息，查找周期性規(guī)律，明確當前安全風險控制重點。
 
　　制作《干部月度安全管理履責“表”》，每月各級干部登錄系統(tǒng)運作平臺，如實填寫自己落實崗位職責、推進重點工作等情況。自實施干部履職過程一崗一月一表以來，增強了干部履職盡責的主動性,持續(xù)推進了安全管理規(guī)范化建設，正向連續(xù)十年實現(xiàn)安全生產的目標前進。
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出刊日期：(2014 07 08)
出刊周期：每周
 
 
 
 

西安鐵路局“三個一”抓實安全風險管理

《工人日報》


　　“安全風險管理”活動開展以來，西安鐵路局緊緊圍繞“管理問題是鐵路最大的安全風險源”，“劍”指干部職責標準與工作落實“兩張皮”難題，實施干部履職過程中的“一崗”、“一月”、“一表”，深入推進安全風險管理。

 
　　明確各管理“崗”位的權力清單、責任清單，把防控安全風險的權力和責任鎖定在每一個崗位上,形成與管理崗位一一對應，使風險定在崗、制度建在崗、責任落在崗。
 
　　以“月”為周期，深入排查分析各類安全風險，完善重點工作流程,在每月安全分析會上，研究歷年同月的安全信息、當年前一個月的安全信息，查找周期性規(guī)律，明確當前安全風險控制重點。
 
　　制作《干部月度安全管理履責“表”》，每月各級干部登錄系統(tǒng)運作平臺，如實填寫自己落實崗位職責、推進重點工作等情況。自實施干部履職過程一崗一月一表以來，增強了干部履職盡責的主動性,持續(xù)推進了安全管理規(guī)范化建設，正向連續(xù)十年實現(xiàn)安全生產的目標前進。

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