中鐵十一局四公司大力開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動

 

　　中鐵十一局集團(tuán)四公司工會在大力開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動的同時，注重讓一線職工中的佼佼者在企業(yè)安全生產(chǎn)和技術(shù)創(chuàng)新的舞臺上挑大梁、唱主角，有效調(diào)動了廣大職工爭當(dāng)技術(shù)創(chuàng)新能手的積極性。

 

　　多年來，該公司工會一直把培養(yǎng)、激勵、引導(dǎo)職工技術(shù)創(chuàng)新作為推動公司改革發(fā)展的重要工作常抓不懈，并結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)和職工隊(duì)伍實(shí)際，扎實(shí)開展“學(xué)習(xí)先進(jìn)典型、苦練內(nèi)功絕活、樹立名牌戰(zhàn)略”等群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動，從而掀起了學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)的熱潮。

 

　　該公司工會通過開展“攻克一項(xiàng)技術(shù)難題、創(chuàng)造一項(xiàng)新工藝、開發(fā)一項(xiàng)新產(chǎn)品，推廣一項(xiàng)新技術(shù)，轉(zhuǎn)化一項(xiàng)新戰(zhàn)果”和“小發(fā)明、小革新、小改造、小設(shè)計(jì)、小絕活”為主要內(nèi)容的“五小”科技創(chuàng)新活動，建立完善了激勵約束機(jī)制，教育培訓(xùn)機(jī)制，考核評價機(jī)制和表彰獎勵機(jī)制。武漢擁軍路項(xiàng)目開展了每月推出一題、每天掌握一道業(yè)務(wù)技術(shù)步驟等實(shí)效性強(qiáng)的“短平快”培訓(xùn)項(xiàng)目；神東圣圓項(xiàng)目部通過實(shí)施滾動式技術(shù)比武和崗位練兵活動，縮短了崗位熟練時間，造就出一批實(shí)用性技能人才。

 

　　去年以來，該公司各級工會組織圍繞企業(yè)施工生產(chǎn)中心工作和重點(diǎn)任務(wù)，開展技術(shù)競賽85次，小改小革285項(xiàng)，提合理化建議600條，涌現(xiàn)出了一大批崗位技術(shù)能手，并對評選出的專業(yè)技術(shù)帶頭人、優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員、優(yōu)秀技能人才，為打造一支具有高超技術(shù)創(chuàng)新能力的人才隊(duì)伍奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。